검찰, 분실 비트코인 320개 되찾아...\"범인 스스로 반납했다\"[4]
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3498안녕하세요 대한민국 어디선가 평범하게 사는
투잡러 가장입니다
쌍둥이를 키우고있고 심한장애 아이가있고 (21년생)
그래서 낮 본업 및
저녁야간 호텔? 일을 하고있는데(투잡)
현 시급 15000원 20시부터 새벽 2시까지 근무입니다
주6일이고 협의하세 더 쉴수도 있구요.
야간고정이고 당연 4대없고 각종 수당없구요 급여시 3.3공제 합니다
근데 뜬금
아래 내용으로 계약 하자는데 그러면 기존보다
페이도 손해고 아래 내용 대로라면
최저 시급도 안되는거 같은데 제가 ai나 네이버 뒤저보니
최저시급도 안되는 내용 같은데...
혹시 계약 내용 보고 조언 해주실거 잇으면 조언 부탁드립니다
저는 조건이 나빠도 일을 해야 하기 때문에 손해없는 선에서 계약을 조절을 해야 하기위해 도움 부탁드립니다
계약서는 오늘 갑자기 전달 받앗고 오늘 적어서 달라고 해서
급한 맘에 글적어봅니다
■■업무의 내용 : 접객(고객 응대, 전화 응대 등), 객실 정비, 객실 관리
소정 근로시간 : 07시00분부터 익일02시00분까지의 근무 시간 중, 사업주가 지정하고 근로자가 동의하여 확정한 1일 6시간의 근무 시간으로 근로한다. (단, 본 근로시간을 기준으로 휴게시간은 별도로 제공하지 않음을 사업주와 근로자가 합의 한다.)
근무일/휴일 : 주 6일 근무를 기본으로 하며, 사업주와 협의하며 근무일과 휴 무일을 계획하고 확정함. 출퇴근부는 사업주가 수시로 계획하고 공지하여 근로 자가 동의한 근무계획표로 대체한다. 단, 근무일과 근무시간은 사업주가 수시로 계획하고 공지하여 근로자가 동의하는 경우에 변경될 수 있다.
임금
- 연봉 : 24,000,000 원(세전)
-
상여금 : 없음
기타급여(야간수당, 휴일근로수당, 주휴수당 등 제수당) : 없음 - 초과근로수당 : 사업주와 합의하여 초과근로를 할 경우에는 시간급 기준으로 지급
댓글 13
연봉말고 실수령액 알려달라고하세요. 지금받는 월급도 올려주시고요. 연봉 2400이면 실수령액이 180만원대일겁니다. 기존에 받는금액이 더 유리할듯요. 야간근무 특성상 최저시급은 아니라고 생각합니다.
지금 시급 15.000원 일 6시간 일급 9만원 입니다 주 6일 근무로 계약서상 내용은 일 7시간 근무입니다 2월 같은경우 28일 기준 휴무 5일 총시급 2.070.000 3.3 공제하면 2.001.690 수령 예정입니다
@조커는좋것다조커서 7시간이면 더 손해일듯 싶네요. 어차피 본업이 있어서 4대보험은 안되고요. 기존대로 요구하심이 나을것 같습니다.근로자에게 불리한 내용입니다. 주휴수당이랑 야간수당, 휴일수당 미포함이면 너무하네요.
제가 아이때문에 돈들어갈것도 많고 외벌이라 저도 기존 조건이 좋은데 저렇게 제시를 하면.. 협의를 할수 밖에 없어서 질문 드려봤습니다!
노동부 가세요 복잡하게 고민 하지 마시고 현실은 노동부 가셔야 된다는것
아직은ㅇㅏ니구요 위 내용으로 하자고 합니다 저는 오늘 저 계약서를 받았습니다 아직 사인 전입니다
삭제된 댓글입니다.
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@트럼페터1 계약서 복사해서 가지고 있어야 겠군요
@트럼페터1 저는 ???호텔 야간 당직입니다 현재는 20시부터 새벽 02시 고정 근무중입니다
@트럼페터1 호텔쪽이 열정페이도 많고 부실한게 많던데요. 가급적 근로계약서는 서로 작성을 안하고 있을수록 회사쪽이 불리합니다. 따라서 굳이 좋은 조건도 아닌데 근로계약서를 안받아도 좋구요. 만약에 사측에서 강하게 쓰자고 하면..쓰시되.. 사실 부당한 조건에 대한것들은 기본적으로 법적으로 인정을 안해줍니다. 그리고 최대한 티내지 마시고 한번에 후두부를 쳐야하기 때문에.. 좋게좋게 일하시고 필요한 부분 챙기시구요. 급여는 최저시급이 부족하니까, 주휴수당을줘야하니까 이런 멘트보다 좋게 좋게 말해서 전보다 일하는 시간은 1시간씩 늘어나는데 돈은 더 적은거 같다는둥 애둘러 말해서 최대한 받아보십쇼. 그렇게 일하면서 부족한 자료들 챙겨뒀다가 한번에 아구창 날리면 되구요. 최저시급조차 안주려고 아둥바둥하는 회사는 쓰레기 새끼라고 보면됩니다. 사람의 피를 빨아서 영위하는 쓰레기 회사죠. 이런 회사는 살려두면 안됩니다.
https://www.jong-bo.com/2025%EB%85%84-%EB%B3%80%ED%99%94-%EA%B0%80%EC%A7%9C-3-3-%ED%94%84%EB%A6%AC%EB%9E%9C%EC%84%9C-%EA%B3%84%EC%95%BD-%EC%A7%91%EC%A4%91-%EB%8B%A8%EC%86%8D-%EC%82%AC%EC%97%85%EC%A3%BC%EA%B0%80-%EB%B0%98/ 이런거 읽어보세요. 프리렌서 신고를 해도.. 같은 장소에서 같은 시간에 일하는거는 프리렌서로 취급하지 않습니다. 더군다나 근로계약서를 용역계약서등으로 프리랜서를 위한 계약서를 명확히 하지 않으면 회사가 불리한 점이 많죠. 이새끼들이 얼마나 단디 준비할지 모르지만 최저시급도 안주려고 머리 존나 굴리는거 생각하면 더러운 새끼들이라.. 봐주지말고.. 돈받을껀 받고 못받은건 나중에 받을 생각으로 노동부랑 무료 상담 통해서 어떤 자료 챙기면 후려팰수있는지 확인해서 일하는동안에 자료를 남기세요 녹취등도 도움될껍니다.
답변 감사합니다 맘같아서 그만하고 다른걸 찾고 싶지만 지방 소도시라 일자리도 없고 ㅜㅠ 답변 감사합니다!!!